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关心关爱医护人员,岂能厚领导、薄一线

――防控新冠肺炎疫情系列快评117

文|丁建庭

日前,陕西省安康市中心医院公示了一份抗疫一线补助,引起舆论轩然大波。

爆料网友质疑,院领导拿的补助比一线医护人员,甚至比支援湖北的医护人员都要多。该院院领导陈文乾、董根文、许真均等补助41天,每天300元,即一共12300元;但有些一线医护人员不仅每天补助标准下降,还被克扣加班天数,有的居然一分钱都拿不到。

“偶尔背着手东转西转的人,拿得比服务确诊患者的工作人员都高”“一线人员上到累趴不给轮休,还要被各种克扣上班天数”“前方吃紧,后方紧吃,吃相太难看!该好好查查了!”……如网友所愿,安康市纪委监委已经成立核查组,就有关问题依法依规开展核查工作。

而在此之前,安康市中心医院已经召开会议,承认医院存在对一线防控人员工作补助核定标准把握不准、审核不严等问题。院长陈文乾还代表领导班子虚心接受院内职工和社会各界建设性的监督,并对工作中存在的问题诚恳致歉,对重新核定提出严格要求。

大医精诚,大爱无垠。面对突如其来的新冠肺炎疫情,广大医务工作者闻令而动、不惧风险,夜以继日、英勇奋战。当前,疫情形势出现积极变化,他们功莫大焉!

他们是新时代最可爱的人,对他们既要表达致敬,更要及时关心关爱。

近段时间,从中央到地方,陆续出台了一些关心关爱政策,包括提高津贴标准、安排轮休、免费体检、带薪休假、优先职称评定,等等。

政策都是好政策,但如果被一些人钻了空子,就像安康市中心医院原来公示那样,不向一线倾斜,反向领导倾斜,很容易挫伤一线人员的积极性,影响整个疫情防控大局。

一线战士正在顽强打仗,后方不是想着如何犒劳战士,而是挖空心思徇私自肥。这还了得?岂止是把握不准、审核不严的问题,恐怕更多是根深蒂固的官本位问题:什么好处都按照权力大小分配,而不是贡献大小,而且恰是这些手握权力的人在决定如何分配。

权力的指挥棒,不是在什么情况下都合理的。但愿安康市中心医院能吸取教训,不干厚领导、薄一线这样的蠢事,也希望权力之手收住自利的神通!

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【来源】 叮咚快评南方号